AJKPSC Complete Syllabus for Civil Judges Competitive Examination Test

1.The written examination shall comprise of seven papers apart from Viva Voce
and Psychological test.
2.A candidate shall answer the papers in English, except the Urdu Serial No.2, below
unless otherwise directed.
3.Time allowed for each subjective paper shall be three hours and for type paper at Serial
No.3 two hours.
4.The subjects included and maximum marks allocated to each paper shall be as shown

S.#  Subject  Max Marks.  
1.  English (including precis writing, translation from Urdu
to English, composition, usage of idioms and an essay) 100 Marks 

2.Urdu (including translation of English passage into Urdu, usage of legal terms in Urdu, composition,
precis writing, use of idioms and an essay  100 Marks

3.  Islamic Studies, Pakistan Studies & General Knowledge (Objective). 100 Marks 

4.Civil Law Paper-I  100 Marks

i. Civil Procedure Code, 1908.
ii. Transfer of Property Act, 1882.
iii. Right of Prior Purchase Act, 1993 (B.K).
iv. Court Fees Act, 1870.

5. Civil Law Paper-II 100 Marks
i. Mohammadan Law.
ii. Registration Act, 1980.
iii. Limitation Act, 1908.
iv. Specific Relief Act, 1877.

6. Criminal Law Paper 100 Marks
i. Azad Penal Code, 1860.
ii. Criminal Procedure Code, 1898.
iii. Qanun‐e‐Shahadat Order, 1984.
7.Islamic Law Paper 100 Marks
i. Islamic Tazeerati Qawaneen Nifaz Act, 1974.
ii. Offence of Zina (Enforcement of Hadd) Act, 1985.
iii. Prohibitions (Enforcement of Hadd) Act, 1985.
iv. Offence of Qazf (Enforcement of Hadd Act, 1985.
v. Offence against Property (Enforcement of Hadood) Act, 1985.

Total Marks = 700 

8.  Viva Voce including Psychological test.   100 Marks 

Grand Total 800 Marks

a)The object of the examination is to test the practical ability of the candidates
rather  than  the  range  of  their  theoretical  knowledge.  For  this  purpose,  the questions  will  be  asked  by  giving  the  facts  of  a  typical  case  and ask  the candidates to frame issues, write a judgment and to discuss

the admissibility of evidence.

b) Credit will be given for the use of legal phraseology.

c)No candidate shall be summoned for Viva Voce and psychological test unless he
has obtained at least 33 percent marks in each individual written paper and 45
marks in the aggregate of the written portion of the examination. No candidates
shall be considered to have qualified in the examination unless he also obtains at
least 50 percent marks in Viva Voce and Psychological tests. Failure in or absence
in Viva Voce and Psychological test shall mean that the candidate has failed to
qualify for and his name will not be included in the merit list.

d.Names of candidates who qualify shall be arranged in order of according to the
aggregated marks obtained in the examination.

e.In the event of a tie, the order of merit shall be determinedaccordance with the
highest  marks  secured  in  the  Viva  Voce  tests,  should  the  marks  in  the
Psychological/ Viva test of the candidates who tie, be equal than the order of
merit  be  decided  in  accordance  with  the  highest  marks  obtained  by  such candidates in the aggregate of the written compulsory subjects.

If these are the same, then the elder candidate would be placed,
above the younger one.


The paper is intended to test the ability of the candidates in functional English comprising
precis writing, translation from Urdu to English,’ composition, usage of idioms and an essay on
one of the several specified topics.


This paper will test the ability of the candidates to translate an English passage into Urdu,
usage of legal terms in Urdu, composition, precis writing, use of idioms and an essay on
one of the several specified topics.

This will be MCQ type paper on Pakistan Studies, basic principles of Islam, fundamental
beliefs and  practices, everyday science, current  world affairs and also broad facts of
historical, political, geographical and economic significance.
Candidates who qualify the written portion of the examination shall be called for the

Psychological and Viva Voce Test, as under‐  

(a)   Psychological Test  

Psychological Test comprises of paper and pencil test and group tasks.
Such  tests  are  designed  to  assess  abilities,  attitude  and  personality
characteristics of the candidates with special regards to their aptitude for
the judicial services. Candidate’s performance in psychological assessment
will form the part of his/ her over all Performance.

(b)   Viva Voce Test  

Each  candidate  will  be  interviewed  by  a  Board.  He/  She  will  be  asked
questions on matters of general interest. The object of the interview is to
assess his/ her suitability for the service for which he/ she is a candidate
and  in  framing  their  assessment,  the  Board  will  attach  particular
importance to the moral and ethical qualities of the candidates, his/ her
intelligence and alertness of mind, vigor and strength of character and his/
her  potential  qualities  of  leadership.  The  Board  will  also  take  into
consideration his/ her extra‐moral activities such as sports, hobbies etc.
and their effect on her/ her personality and character.

Comments are closed.